【智快网】12月25日消息，硅谷科技高管圈最近掀起一场不可思议的风暴。在这个圈子里，平时看似纷争不断、甚至在生日聚会上都有可能为人工智能问题而大吵大闹的高管们，在面临困境时却紧密团结，确保每个人都能保住自己的工作。
据了解，OpenAI首席执行官萨姆·奥特曼上个月离职期间，短租平台Airbnb首席执行官布莱恩·切斯基和当时OpenAI临时首席执行官埃米特·希尔为奥特曼卷土重来铺平了道路。
切斯基是奥特曼得知自己被解雇后最先联系的人之一。两人早在十多年前就成为了亲密无间的朋友，奥特曼曾在创业孵化器Y Combinator担任顾问时指导过切斯基。
消息显示，11月17日奥特曼得知自己被解雇后几分钟内就向切斯基发短信，表示对这一决定感到“太残忍”。随后，切斯基和奥特曼以及同样被董事会除名的公司总裁格雷格·布罗克曼进行了视频通话。据悉，切斯基在谈话中详细询问了奥特曼被解雇的原因，而奥特曼则猜测可能与他和其他高管之间的争执有关。
据了解，当天晚些时候，切斯基致电OpenAI最大的合作伙伴、微软首席执行官萨蒂亚·纳德拉，表示“奥特曼有整个硅谷的支持”。
消息人士透露，希尔和奥特曼的关系可以追溯到在Y Combinator工作的那段时间。两人相识于Y Combinator的第一届校友，并在奥特曼担任Y Combinator总裁期间保持着联系。
除了共同的创业圈熟悉之外，希尔显然认为奥特曼是公司首席执行官的理想人选。希尔对董事会解雇奥特曼的决定持怀疑态度。
11月19日，希尔成为OpenAI临时首席执行官，并表示对奥特曼的离职处理“非常糟糕”。他在社交媒体上发文称对奥特曼“只有尊重”，并概述了接下来30天的计划，包括聘请一名独立调查员“深入调查导致这一局面的整个过程，并生成一份完整的报告”。
希尔在后续的帖子中还表示，当奥特曼几天后复职时，他“很高兴成为解决方案的一部分”。
那个周末，奥特曼召集了一些硅谷最有影响力的首席执行官和投资者，包括Sun Microsystems联合创始人、OpenAI首个风险投资机构Khosla Ventures的创始人维诺德·科斯拉，谷歌和Facebook的早期投资者罗恩·康威以及纳德拉。他们为奥特曼提供了支持和建议，并通过电话与OpenAI董事会进行了谈判。几天后，奥特曼以OpenAI首席执行官的身份回归公司。
奥特曼被解雇又迅速回归的戏剧性变化遵循了他职业生涯的一个模式。在过去的二十年里，奥特曼曾失去过领导三家公司高管信任。在每一次危机中，奥特曼不仅能够东山再起，还在强大盟友的帮助下爬升至更重要的职位。
知情人士透露，奥特曼创立的第一家社交媒体初创公司Loopt曾两次敦促董事会解雇他，理由是他的行为欺骗性和混乱性。然而，在投资者红杉资本的支持下，奥特曼留任直至Loopt于2012年被出售。
两年后，奥特曼出人意料地被选为创业孵化器Y Combinator掌门人。
Y Combinator曾支持过初创企业Airbnb和Dropbox。作为公司掌门人，奥特曼不仅为切斯基等人提供了Airbnb飞速发展的建议，还筛选出有前途的初创公司，帮助科技巨头赚取巨额收益。
据知情人士透露，2019年，奥尔特曼被要求从Y Combinator辞职，原因是合伙人指控他将包括OpenAI在内的个人项目置于总裁职责之前。
今年秋天，奥特曼在OpenAI同样面临信任危机。消息称，OpenAI首席科学家找到一些董事会成员，建议解雇奥特曼，并列举了大约20个他认为奥特曼多年来误导高管的例子。经过长达数周的闭门谈判，董事会在感恩节前宣布解雇奥特曼。
然而，奥特曼在撮合交易、发掘人才以及宣传方面的天赋，不仅帮助OpenAI成为一家目前估值860亿美元的企业，还赢得了很多人的支持。在被解雇后，奥特曼动员了高调的支持者，并鼓励员工集体离职。
OpenAI发言人表示，“高层领导团队一致要求奥特曼重新担任首席执行官，并要求董事会辞职，我们95%以上的员工签署了一封公开信，支持这些行动。团队的大力支持强调了他是一位效率很高的首席执行官。”
