近日，一段关于UU跑腿管理层的视频在网络上引起了广泛关注。视频中，有消息指出UU跑腿的管理层被要求在午休时段亲自参与跑腿业务，甚至有高管因在高温天气下连续接下三单任务而中暑晕倒。更有管理层员工因不愿参与接单而被公司建议离职，这一情况迅速引发了公众的热议。
据一位UU跑腿的内部工作人员透露，跑腿员的工作时间原本相对灵活，可以根据个人意愿自由选择接单或下线。然而，近期由于人手紧张，公司不得不采取了临时措施，安排中高层管理人员也参与到接单工作中来。这位工作人员还提到，由于人手不足，经常出现客户下单后长时间无人响应的情况，尤其是那些距离较远的订单，这无疑加剧了客户的等待焦虑。
针对这一事件，记者尝试联系UU跑腿的客服人员进行核实。当被问及是否因为人手不足而要求管理层在午休时间接单，以及管理层若不接单或接单量不足是否面临解雇风险时，客服人员表示对此并不了解，且公司并未发布过此类通知。这一回答似乎与网络上流传的视频内容存在出入，使得事件更加扑朔迷离。
就在舆论纷纷扬扬之际，UU跑腿App官方账号于5月23日中午发表了一份声明。声明中，公司确认了近期确实存在管理层参与跑腿业务的情况，但并未详细说明具体原因和背景。同时，公司也否认了因管理层不接单或接单量不足而面临解雇风险的说法，表示所有员工都有权利根据个人情况选择是否参与接单。
这份声明的发布，虽然在一定程度上澄清了部分网络传言，但并未完全平息公众的疑虑和讨论。许多网友表示，希望UU跑腿能够进一步公开透明地处理此事，确保员工的权益得到保障，同时也希望公司能够采取有效措施解决人手紧张的问题，提升服务质量。
